Network
Dengan semangat kompetitif dan terbuka maka pegawai akan bersaing secara sehat, dan tidak ada unsur politik, faktor kedekatan maupun patronase dan nepotisme.
Jika dilihat sebelum adanya aturan penentuan pejabat struktural masih sangat rawan sekali akan faktor tadi.
Selain itu, hal ini juga bagian dari komitmen pejabat pembina kepegawaian yang ingin menciptakan sumber daya aparatur yang kompeten, professional dalam pemberian pelayanan publik kepada masyarakat.
Jabatan strategis dan mengandung beresiko tinggi ini tidak hanya diisi dengan laki laki saja melainkan perempuan pun bisa berkompetisi dalam open bidding ini.
Baca Juga: SATU KALI KLIK Kumpulan Twibbon Hari Pahlawan Nasional 2021, Lengkap Dengan Cara Pasangnya
Secara historis beberapa tokoh pemimpin perempuan yang lahir di kota ini dan tidak bisa dipandang sebelah mata.
Keterwakilan perempuan juga nantinya akan memiliki sudut pandang yang berbeda. Sehingga secara tidak langsung akan berpengaruh kepada penyusunan kebijakan yang berdampak pada kesetaraan gender.***
